Stedet på Campus Du har sandsynligvis aldrig besøgt - men helt bør

Der er et sted på din campus, du har sikkert hørt om - men hvis du er ligesom mange studerende, har du aldrig vovet inde.

Nej, jeg snakker ikke om gymnastiksalen. (Alligevel skal du nok gå der mindst to gange om ugen for at forbrænde den spisestue mad.)

Jeg taler om karriere service center.

Karrierecentret er nok en af ​​de mest undervurderede bygninger på campus. Uanset om du vil lære dig bedre at kende dig selv eller brug for hjælp til at finde et job (selv efter eksamen) et karriere servicecenter er en gratis ressource, som eleverne skal bruge.

Tro mig ikke? Nå, i betragtning af alle de muligheder, det giver, kan du tænke dig at genoverveje din beslutning. Derfor skal du ikke bare fortsætte med at gå næste gang du slår forbi dit kollegiums karriereservicecenter.

Ting du måske ikke ved om et Career Services Center

Jeg plejede at tænke genoptage anmeldelser og mock interviews var de eneste tjenester, et karrierecenter havde at tilbyde.

Det er dog ikke tilfældet.

Ifølge Julia Ruddock-Elliott, leder af arbejdsgiverudvikling på Office of Career Services ved University of Tampa, er der mange tjenester, som kontoret yder til studerende, der kan hjælpe dem på hvert trin i deres faglige udvikling.

Her er nogle fantastiske og uventede eksempler på, hvilke karriereservicecentre har at tilbyde.

Praktik og jobinformation

Dette er nok en af ​​de største fordele ved at gå til et karriere-servicecenter: Mange af disse centre har onlineportaler, der indeholder hundredvis af åbninger for praktikophold og job.

Jeg fandt min praktikplads med The Penny Hoarder på HIREUT, UT's webportal for karriereydelser; det blev til mit første fuldtidsjob.

Jeg var ikke nødt til at besøge karrierecentret personligt for at lære at få adgang til portalen. Men din skoles karriereportal kan virke anderledes.

For eksempel fortæller Jacquelyn Pica, en praktikant hos The Penny Hoarder og en senior ved University of South Florida - St. Petersborg, at hendes skoles karrierecentral har forskellige regler. Studerende skal foretage en aftale med en rådgiver først, inden de får adgang til USF's portal, Recruit-A-Bull.

Hvis din skole kræver et personligt besøg, lad det ikke stoppe dig fra at få adgang til mulige muligheder. Lav aftale, kom ind og kom i gang med din søgning!

Selvvurderingsværktøjer

Før du selv tænker på at starte en karriere, tror du ikke, det er vigtigt at lære mere om dig selv? Ligesom hvordan du arbejder bedst og de ting, du har værdi for? Mange karrierecentre tilbyder selvvurderingsværktøjer, der kan hjælpe dig med at gøre netop det. Eksempler er personlighedstest, Life Map (en elev guide til at finde ud af, hvad de skal gøre for at gennemføre deres mål) og Myers-Briggs Type Indicator.

Alexa Moubarak, assisterende direktør for karriere coaching og faglig udvikling på UTs karriere service center, mener, at disse værktøjer holder høj værdi.

“At vide mere om, hvad dine værdier, interesser, personlighed, færdigheder, styrker og lidenskaber er, er nøglen til at tilpasse, hvem du er med din karriere for at skabe et tilfredsstillende liv " sagde Moubarak. "Det er aldrig for sent at komme i gang, men jo hurtigere begynder du karriereudforsknings- og udviklingsprocessen, desto bedre!"

Etiquette middage

Etiquette middage er en måde at lære eleverne ikke kun på, hvordan man spiser rigtigt under en forretnings middag, men også hvordan man netværk i en formel indstilling.

Lisa Rowan, forfatter og producent på The Penny Hoarder, deltog i en under sin bacheloroplevelse og fandt det værd at være.

"Den begivenhed jeg gik til var helt gratis for seniorer med forudgående registrering" sagde Rowan. "Og begivenheden var hjælpsom, fordi medarbejderen ved vores bord hilste enhver form for karriere- eller jobsøgning spørgsmål og opfordrede os til at holde kontakten med hende via e-mail efter arrangementet, hvis vi havde spørgsmål."

Alumni Support

Jeg vidste det aldrig, men du kan selv bruge dit universitets karrierecenter efter du tager eksamen. Karrierecentre har ressourcer til alumni, herunder jobinformation og karrierevejledning. En almindelig årsag alums går tilbage til dem, er til hjælp efter at have besluttet at ændre karriere.

Og ja, selv som alun, er ydelserne gratis.

Misforståelser Om Karrierecentre

Mens servicecenter karrierecentre tilbyder kan virke ret ligetil, har elever ofte misforståelser om dem. Her er nogle eksempler.

Myte: Kontoret garanterer beskæftigelse efter eksamen

SUPER false. "Vi er IKKE en placeringsfacilitet," sagde Moubarak. "Vi kan dog give dig alle de værktøjer, ressourcer, arrangementer, muligheder og coaching, du har brug for for at være bedst forberedt. I sidste ende kommer du ud af det, du lægger i. Det er op til dig i sidste ende. "

Så gå ikke ind i at tro det vil være nemt - men også, gå ikke i at tro, det vil være umuligt. Som Moubarak sagde, får du hvad du giver; i dette tilfælde kræver det indsats!

Myte: Kontoret er kun for studerende med visse majors

Falsk! Fordi UT er kendt for sin handelsskole, mener Ruddock-Elliott, at eleverne måske får det falske indtryk, at centret kun henvender sig til de studerende. Det er simpelthen ikke tilfældet.

Karrierecentre kan forbinde elever til erhverv, der matcher deres evner, uanset deres majors - gratis!

Myte: De er bare for seniorer

Brianna Kwasnik, en UT alumner, der først besøgte karriereydelser som en freshman, mener, at det er en stor grund, at eleverne ikke udnytter.

"Jeg tror mange studerende mener, at karriereydelser er noget, der er forbeholdt seniorer, der gør sig klar til at komme ind i arbejdsstyrken," sagde Kwasnik. "Mange elever har en tendens til at overse alle de andre fantastiske ressourcer, de giver, såsom gennemgang af dit CV eller følgebrev, hjælper med at finde praktikophold eller job i området eller praktisere interviewfærdigheder."

Du kan udvikle disse færdigheder til enhver tid - og ærligt, det er en god ide at gøre det snarere snarere end senere!

Hvorfor kan ikke studerende drage fordel af karrierecentre?

Jeg har aldrig besøgt mit karriere servicecenter, primært fordi jeg ikke forstod præcist, hvorfor jeg skulle. Jeg havde allerede et CV. Hvorfor skulle jeg nødt til at gå?

Jeg er ikke den eneste studerende, der ikke har trappet foden i bygningen.

Ifølge Ruddock-Elliott fandt en undersøgelse på 250 studerende, at kun 15% eller så faktisk planlagt en aftale med karriereydelser.

Hvad giver?

"Det er virkelig bare mangel på bevidsthed," sagde hun. "Det er også, at måske nogen kom ind og ikke fik det, de ønskede, så måske kommer de ikke tilbage igen nogensinde."

Men for de studerende, der rent faktisk tager aftaler og går ind? De vurderer deres besøg for at være tilfredsstillende mindst 85% af tiden, ifølge Ruddock-Elliott.

Så hvad skal du tabe? Ring og lav en aftale på dit universitets karriere servicecenter i dag. Det kan hjælpe dig mere end du tror!

Din tur: Vil du besøge din skoles karrierecenter hver gang snart? Lad os vide i kommentarerne nedenfor!

Kelly Smith er en junior forfatter og engagement specialist på The Penny Hoarder og en senior ved University of Tampa. Hun ønsker, at hun havde udnyttet sin karriere service center tidligt i spillet - men hun vil helt sikkert som alumni!